Днями головним державним інспектором Кальміуської ДПІ Головного управління ДПС у Донецькій області Шепотиник Оленою проведено сеанс телефонного зв’язку «гаряча лінія» з питань легалізації праці та заробітної плати.
Надаємо деякі основні питання з якими звернулися платники податків та відповіді на них.
Питання: Які документи необхідно надати до Державної податкової інспекції для оформлення найманого працівника у фізичній особи – підприємця ?
Відповідь: Згідно норм діючого законодавства, до контролюючого органу по місцю реєстрації ФОП необхідно надати повідомлення про приймання працівника на роботу, повідомлення надається у паперовому, або електронному вигляді через ЕКП.
Питання: У який термін необхідно реєструвати трудовій договір у Державній податковій інспекції?
Відповідь: Згідно норм діючого законодавства трудовий договір між роботодавцем та найманим працівником у податкових інспекціях не реєструється.
Питання: Які штрафі санкції передбачені законодавством, за не оформлення трудового договору з працівником?
Відповідь: Згідно ст.265 Кодексу Законів про працю України за допущення працівника до роботи без оформлення трудового договору (контракту), застосовується штрафні санкції у розмірі 10 мінімальних заробітних плат на момент виявлення порушення за кожного працівника, стосовно якого скоєно порушення. Для платників единого податку 1-3 груп застосовується попередження.